2025年6月3日，云县医共体总医院召开强基层驻院帮扶工作交接会，县卫生健康局副局长赵福波出席会议。此次会议标志着新一批县级医疗骨干与基层医务人员“双向奔赴”正式启动，旨在以“县级专家驻点+基层骨干进修”的精准模式，破解基层医疗“技术弱、留人难、发展慢”的发展瓶颈。
精准匹配，双向流动激活基层医疗
本次帮扶工作，云县医共体总医院共下派11名县级专家全脱产驻点基层卫生院，同时接收9名乡（镇）卫生院骨干赴县级医院进修。帮扶工作每年分两批次进行，每批次专家驻点时长不少于6个月。为确保帮扶实效，此次人员选派聚焦基层短板领域，严格遴选业务精湛、管理能力强的专家，并依据下派人员专业特长与基层实际需求进行双向精准匹配，实现点对点精准支援。同步建立“一上一下，一进一出”双向互动机制，保障帮扶工作无缝衔接与持续运转。
多维帮扶，夯实基层发展根基
此次驻点帮扶内容系统全面，直击基层核心需求。技术下沉覆盖医院管理、临床诊疗、护理、药学、医技、学科建设、中医服务、妇幼健康及公共卫生等领域。通过人才培养和梯队建设， 构建“1+1+N”三级技术传承链（1名县级专家+1名基层骨干+N名村医），以“传帮带”模式培育基层技术骨干力量，形成可持续的人才培养机制，提升整体运行效率和服务效能。
在帮扶中，专家将通过坐诊带教、业务指导、手术示教、管理培训等多种形式，切实提升基层机构诊疗技术和管理水平，重点缩短急危重症患者的救治响应时间，筑牢基层健康网底。
深化“双向赋能”机制是提升县域医疗卫生服务整体效能的关键路径。通过县级专家的“沉下去”与基层骨干的“提上来”，云县正着力打通优质医疗资源流动的脉络，为基层医疗机构“强筋健骨”，让群众在家门口即可获得更优质、便捷的健康服务。这一系统性帮扶模式，为夯实分级诊疗基础、推动县域医共体高质量发展提供了可复制的云县经验。
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